BAVC-Impuls

Die zentrale Verbandspublikation der Chemie-Arbeitgeber richtet sich an Führungskräfte in Unternehmen und Verbänden ebenso wie an externe Zielgruppen in Gewerkschaften, Betriebsräten, Politik, Administration und Öffentlichkeit. Der „BAVC-Impuls“ formuliert und transportiert die Standpunkte der Chemie-Arbeitgeber in tarif- und sozialpolitischen Fragen. Er informiert über Aktivitäten und  Initiativen des BAVC und berichtet über aktuelle Themen und Trends in Wirtschaft und Gesellschaft.

Der „BAVC-Impuls“ ist kostenfrei auf mehreren digitalen Kanälen verfügbar: als E-Paper für den Desktop und als App für mobile Geräte.

 

Digitale Kanäle im Überblick

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Im Folgenden stellen wir Ihnen ausgewählte Artikel des BAVC-Impuls zum Download zur Verfügung. Darüber hinaus finden Sie in dieser Liste weiterhin Artikel aus dem Archiv des 'Informationsbriefs für Führungskräfte in der chemischen Industrie'.



Downloads

Typ Dateiname Dateigröße
pdf Neuausrichtung BAVC-Verbandsmedien_ib_7_14.pdf 659,7 KB
Datum Titel

2.Konjunkturentwicklung: Chemie unter Öldruck

 

Zur Einordnung der wirtschaftlichen Lage einer Branche eignen sich verschiedene Vergleichsdaten.

1. Entgeltrunde 2005: Tarifpolitische Stabilität gefordert

 

Mit der Forderungsempfehlung des Hauptvorstandes der IG BCE an seine Landesbezirke wird die Chemie-Tarifrunde 2005 eingeläutet.

3. Wachstums-Schlusslicht Deutschland

 

Die Weltkonjunktur hat im zurückliegenden Jahr Fahrt aufgenommen und wird auch in diesem Jahr ein weiterhin hohes, wenn auch abgeschwächtes Tempo beibehalten.

3. Neue Dimension: Deutsche Bachelor und Master

 

Aufgrund der "Bologna-Beschlüsse" der EU-Staaten sollen bis 2010, also bereits in fünf Jahren, einheitliche europäische Studienabschlüsse gelten.

1. Unsere Meinung zur Wirtschaftslage: Bittere Wahrheiten

 

Zum Jahresbeginn sind die wirtschaftlichen Aussichten für Deutschland alles andere als eindeutig.

2. Aus der Chemie: Gespaltene Chemie-Konjunktur

 

Die Chemie-Konjunktur ist im Verlauf des vergangenen Jahres "in die Gänge" gekommen.

Chemie-Ausbildungsinitiative: Ausbildung - Förderung - Integration

 

Mit 4 vH mehr neu angebotenen Ausbildungsplätzen haben die Unternehmen der chemischen Industrie im Jahr 2004 trotz schwacher Konjunkturlage ihr selbst anvisiertes Ziel deutlich übertroffen.

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